人力资源管理师 

　　为贯彻落实人力资源和社会保障部关于“大力推进职业教育和培训，为促进就业和技能人才队伍建设服务”的指示精神，规定今后企业人力资源人员必须持有相应的职业资格证书才能上岗。
　　经培训考核合格者将获得国家人力资源和社会保障部统一颁发的高级人力资源管理师国家职业资格证书，作为优秀技能人才（高级技师）证明，是晋升求职的必备条件，并载入个人档案，与薪酬挂钩；可获免税政府津贴、工作满5年户口落户北京、每月涨退休金等方面政策奖励；也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。证书实行统一编号，全国通用，终身有效。

职业等级	高级技师/一级	中级技师/二级	初级技师/三级
培训内容	职业道德、基础知识、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理
申报条件	持人力资源师证书+3年以上工作经验 19年工作经验 （具备条件之一即可）	连续从事本职业工作13年以上 取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。	取得大学本科学历证书后，连续从事本职工作一年以上。
面授学费	收费详情请咨询报名老师	收费详情请咨询报名老师	收费详情请咨询报名老师
考试时间	5月、11月考试
上课时间	周末班 集中班
备   注	1扎实的知识点传授+精辟的案例分析+ 针对性强的串讲2高3出题组专家授课

　　正式报名时提交身份证、学历证书复印件，本专业工作年限证明，2寸正面免冠蓝底证件照四张。

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