中山
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新励成教育成立于2005年11月，是广东及珠三角地区的大型口才培训机构，也是国内素质教育培训工作的早期开创者之一！常年开设的课程有：当众讲话、人际沟通、演讲艺术、形象礼仪、说服力销售、心理素质训练等；同时，新励成在人际沟通、口才演讲等方面取得了骄人业绩。成立以来，新励成累计面授学员达十余万人次。目前已在北京、广州、深圳、佛山、东莞、中山、珠海、惠州、南昌、苏州、上海、武汉等城市开设学训中心。
美联英语（Meten）是一家体验式英语教学培训机构，创建于2006年，在纽约、北京、深圳三地分设总部，目前在全国20多座城市，拥有90多家直营培训中心，培训学员近20万名，精英团队3000余人，产品涵盖商务实战英语、实用口语、雅思培训、托福培训、在线英语以及海外留学项目等，美联注重学员语言实际运用能力，从课程开发、教学服务、环境优化、互动学习等方面为学员打造全方位英语学习环境，满足成人及青少年的各类英语学习需求。
中大职业培训学院设立了广州、深圳、东莞分院，并设立众多教学点，学院各分院、教学点环境、设备大致相同，师资水平相当，让大家在家门口享受到高质量的教育，节省时间和成本。
北京大学法学专业毕业，取得国家高级人力资源管理师资格和经济师职称。曾担任广州市劳动局劳动法律咨询窗口的咨询顾问，专业人力资源公司副总裁，和广州市劳动局、番禺劳动局、江门劳动局、增城劳动局等多地的劳动行政部门均有培训或咨询合作，促进当地的企业遵守国家劳动法律法规，构建和谐劳动关系。
广东省职业技能鉴定中心考评组成员、广州市职业技能鉴定中心专家组成员、City&Guilds国际培训师及其师资、OSTA人力资源管理师及其师资、职业指导师高级企业培训师，六十年代生人，成功的职业经理人出身，知名的实战型人力资源管理专家。现任中国职工教育和职业培训协会企业培训师专业委员会委员、广东劳动学会及广东省人力资源管理协会等多家社团理事、广东省及广州市职业技能鉴定专家委员会等多家组织专家、香港培训师中心等多家单位顾问、珠三角民营企业发展研究中心等多家机构研究员。
国家劳动部职业鉴定中心、人力资源职业资格认证教材编委及特邀讲师。广州卡耐基管理顾问有限公司专家讲师；2006中国杰出人力资源管理者；广东省人力资源协会理事；香港人才管理协会——香港浸会大学特邀讲师。国家劳动部人力资源管理师资格任证编委会编委及特邀讲师，广州市最早担任人力资源国家资格认证编委及讲师，从事企业高层管理工作10余年，担任过各类企业的不同中高级职务，既是一名成功的职业经理人，又是一位的管理专家，曾培训的企业包括松下万宝、国讯电信、锦田顾问公司、广电交通、风神汽车、省医药集团、百佳超市、李锦记、省电子邮政局、浪奇实业、智联物流、王老吉、新快报等。
国家劳动部职业鉴定中心、人力资源职业资格认证教材编委及特邀讲师。广州卡耐基管理顾问有限公司专家讲师；2006中国杰出人力资源管理者；广东省人力资源协会理事；香港人才管理协会——香港浸会大学特邀讲师。国家劳动部人力资源管理师资格任证编委会编委及特邀讲师，广州市最早担任人力资源国家资格认证编委及讲师，从事企业高层管理工作10余年，担任过各类企业的不同中高级职务，既是一名成功的职业经理人，又是一位的管理专家，曾培训的企业包括松下万宝、国讯电信、锦田顾问公司、广电交通、风神汽车、省医药集团、百佳超市、李锦记、省电子邮政局、浪奇实业、智联物流、王老吉、新快报等。
高级人力资源管理师、广东省职业鉴定中心人力资源高级考评员，广东省职业鉴定中心人力资源专家。
1995年至2003年担任高等继续教育学历教育项目主任，2001年起任英国威尔士大学新港学院（中国东莞）MBA项目特聘教授，2004年任澳大利亚国立巴瑞特大学（中国东莞）MBA项目特聘教授，2004年起任广东省农业综合开发项目评估专家。2002年5月起至2009年4月担任广东劳动学会副秘书长，现任广东劳动学会和广东省人力资源管理协会常务理事。2006年任广东省劳动与社会保障厅职业技能鉴定中心特聘高级考评员，广东省物价局物价监督员。
经济学硕士，讲师，主要从事人力资源管理与营销管理方面的咨询与培训。近年来培训过的企业及机构有：南方航空公司、海南航空公司、汕头航空公司、广东省劳动技能鉴定中心、广东省人力资源管理协会、广州人力资源管理协会、中大职业培训、佛山新笙企业管理顾问有限公司等。
管理学博士，首批国家高级人力资源管理师（全国仅八人），高级经济师，国家企业法律顾问执业资格，2005年首届中国珠三角100名价值人力资源经理，国家人力资源管理师职业资格认证高级考评员，技能考试、论文评审和答辩专家评委。广东省职业技能鉴定指导中心 人力资源专业专家组成员。
工商管理博士、心理学博士、清华大学、香港大学、中山大学、浙江大学、江西财大等多所著名院校特聘教授；美国沃顿商学院客座教授、亚洲品牌研究试验室首席品牌专家，“黄海战略”创始人。
工商管理硕士（MBA），中国促进会创业专业委员会会员；广州市人力资源和社会保障局创业指导服务机构综合部负责人，市创业指导专家、青年创业导师；广州地区SIYB创业培训、模拟创业实训项目主讲人、实战型创业培训/实训讲师；广州市创业培训师资库、创业指导专家志愿团、创业者联谊会召集人；信息化“创业通”模式的倡导者。欧阳振成同志长期战斗在创业促工作的线，致力于为创业者构建创业综合服务平台，熟悉创业扶持政策，具有丰富的创业实战教练经验。几年来，担任广州市100多期SIYB创业培训课程，培训创业学员超10000人，面对面咨询1小时以上的创业者达500多人次，成功辅导了几十位小老板，评估策划推广了30多个微小型创业项目，在业界内有一定的社会影响力。
中山大学国际金融专业毕业，2000年起创业，先后创办广州万土网络有限公司（担任董事副总经理）、广州中大创新药物研究与开发中心有限公司（担任董事总经理）、广州中大医药发展中心有限公司（担任董事总经理）、梅州中大南药发展有限公司（担任董事总经理）、广东中大职业培训学院（担任理事长）等。国家高级人力资源管理师。担任广东省人力资源和社会保障厅主管《职业能力开发与评价》编委会执行主任。
先后在日本佐田株式会社、法国绿丹兰集团任高层管理职位，在港资企业和国内大型民营企业任总监、总经理等职位。连锁企业“双拐杖管理模式”创始人，中国员工行为忠诚训练人，曾为中铁信息工程公司、康师傅、安娜丽斯、广州睿华公司等30多家知名企业提供专业培训和辅导，并有效地解决了企业营销和管理中遇到的各种问题。
首先，托福考试要提高听力，听力在考试中占了很大的比重，整张试卷除了阅读部分不考以外，其他各个部分都会涉及到，其实，很多的学生很大程度在做题的时候就是要猜，但是正确率是很低的，也这就拉低了大家的整体分数，所以大家要重视听力，每天进行听力的练习，可以每天先听三五篇的新闻，在听的时候，注意生词要标注出来，还要听懂大意。 点击详情
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